Estudar inglês te abre portas no mercado de trabalho

Estudar inglês te abre portas no mercado de trabalho

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O mercado de trabalho exige cada vez mais requisitos do profissional, entre eles o conhecimento de um segundo idioma. O inglês é considerado a língua universal, por isso é a mais procurada pelos brasileiros.

No Brasil, o inglês é empregado como meio de comunicação com os estrangeiros, que chegam aqui sem saber falar português. A língua inglesa está também no currículo escolar como disciplina nas escolas brasileiras.

Na era digital, muitos termos tecnológicos são escritos em inglês, como sites e aplicativos para celular, além dos jogos de videogame, filmes, séries, vídeos e livros.

“O inglês abre portas”

Quem fala inglês pode se comunicar com pessoas de qualquer parte do mundo. Possibilita trabalho em empresas multinacionais, viagens de férias a qualquer lugar do mundo ou simplesmente assistir a um filme sem a necessidade de dublagem.

O domínio de um segundo idioma abre portas para os falantes. Confira o relato da professora de inglês da Unidade de Idiomas das Satc, Soeli Fortuna, sobre a importância do estudo do inglês.

Oportunidade em dobro

Hoje, com a grande disputa no mercado de trabalho, as empresas buscam algumas qualidades nos profissionais. E para uma pessoa que quer se destacar numa empresa, saber uma segunda língua é um item indispensável.

Beatriz Machado Rovaris, supervisora de recursos humanos, conta que é muito importante um funcionário bilíngue em uma empresa, pois com a globalização o mercado de trabalho está cada vez mais aquecido.

“No mundo dos negócios o inglês tem sido há muito tempo a língua padrão; e falar inglês tornou-se um requisito indispensável. Um profissional que tem um segundo idioma pode ter muitas portas abertas, já que muitas empresas fazem importação e exportação. Ou seja, dominar idiomas é desenvolver oportunidades de crescimento”.

As possibilidades de uma pessoa que sabe uma segunda língua se destacar em uma entrevista ou mesmo dentro de uma empresa é maior do que de muitos outros fatores ou regras que geralmente pedem em um currículo.

E os motivos que levam uma empresa a procurar esse tipo de funcionário são as tecnologias avançadas e as necessidades de atuação da empresa.

Fonte: Portalsatc 

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